Прибавляются с каждой волной уходящих сотрудников. Хороший коллектив.
Камеры не так напрягают как ежедневный мацион фин.дира по обзвону сотрудников. Фин дир. распущенная дама. Профессиональными знаниями не обременена. В течении дня садится на телефон и разговаривает с подчиненными по очереди минут по 40 с каждым. В нормальном настроении ноет, в плохом – орет на сколько хватает горла. Не дай бог ей что-то возразить – будет гнобить, предираться по несколько раз в день, пока не переключится на кого-нибудь другого. Не признает, что у сотрудника могут быть другие дела, если она звонит (звонить может и в 10 вечера). Приписывает Себе достижения подчиненных. И ваще работает только она одна. Свои провалы валит на других. Собственники часто в разъездах, в это время совсем в отрыв уходит. Если ее подчиненные пытаются заявить о своих правах, то к ним относятся как к террористам, с ними не договариваются и пленных не берут. Наверное, даже в воздухе витает вопрос, почему человеку позволяют так распускаться? Сотрудники в основной массе перерабатывают, работают по окончании рабочего дня. Позиция руководства: перерабатываете, значит плохо распределяете рабочее время. Видимо все принятые на работу - плохие работники. По факту - чем больше делаешь, тем больше требуют. Отпроситься не вариант. Раньше в отпуск не отпускали, сейчас не знаю.
P.S. У рабов не бывает соц.пакетов.