Есть группа молодых ребят, которые умеют грамотно и креативно работать, с ними всегда приятно сотрудничать или просто общаться. Директор в офисе всеми силами помогает новым людям и верит в них, такая поддержка очень заряжает и подбадривает.
Гнилой коллектив так называемых \"старых сотрудников\", которые мало того, что сами работают на крайне низком уровне, но еще и занимаются лживыми доносами самой владелице компании. Новым менеджерам реализовываться не дают, постоянно тормозят работу под разными предлогами, лишь бы вы не показали, что можно работать лучше чем старые сотрудники. Есть несколько человек, которые всегда помогут, и которые горят желанием развивать эту компанию, но к ним идет жесткий негатив со стороны все тех же \"старичков-бездельников\". Большая часть офиса занимается ежедневными сплетнями и перемыванием костей всех, от секретарей до директоров. На фабрике была всего пару раз, но с сотрудниками, которые там находятся приходилось общаться ежедневно, уровень профессиональной квалификации равен -2. Зп всегда задерживают и не считают нужным предупреждать об этом сотрудников, вместо этого владелица компании привозит пирожки и фрукты, как знак внимания.