«Salym Petroleum» - отзывы сотрудников и клиентов

Салым Петролеум, также известная как Салым Петролеум Девелопмент Н.В. (СПД), получила негативные отзывы как от сотрудников, так и от соискателей. Отдел кадров подвергся критике за то, что он не позволял сотрудникам перемещаться или повышать зарплаты, а также за то, что они не ценили сотрудников. Сообщается также, что финансовым отделом плохо управляет женщина, которую не любят многие сотрудники. В компании царит культура издевательств и зависти, а сотрудников поощряют работать сверхурочно, не делая перерывов для личной деятельности. Однако компания предлагает хороший социальный пакет.

Компания «Салым Петролеум Девелопмент Н.В.» (СПД) - совместное предприятие, созданное в 1996 году для освоения Салымской группы нефтяных месторождений в Западной Сибири. Акционерами СПД являются на паритетных началах «Шелл Салым Девелопмент Б.В.» и ОАО «Газпром нефть». СПД пришла в регион, который уже много лет является центром нефтедобывающей отрасли России. Здесь работают крупнейшие российские нефтедобывающие компании, у которых высококвалифицированные кадры специалистов-нефтяников и богатый опыт работы в сложных климатических условиях Сибири. Как совместное предприятие, СПД старается взять на вооружение все самое ценное и передовое из российского опыта нефтедобычи и соединить это с лучшими достижениями из практики наших акционеров и других ведущих нефтяных компаний. Мы считаем, что такой сплав разных производственных культур обеспечит достижение результатов, которые позволят нам стать одной из лучших нефтедобывающих компаний России. Именно такую «планку» ставит перед собой СПД при реализации Салымского проекта. При этом мы стремимся стать компанией, которую отличают не только высокие показатели экономической эффективности, но и высокие стандарты в области охраны здоровья, труда и окружающей среды, а также социальная ответственность. Для нас очень важно, чтобы в регионе, где мы работаем, СПД рассматривали как компанию, которая понимает местные социально-экономические проблемы и вносит посильный вклад в их решение. Мы также придаем первостепенное значение таким фундаментальным этическим ценностям, как открытость, честность, добросовестность и уважение к людям. Они являются составной частью нашей корпоративной культуры и деловой практики. Опираясь на эти принципы и ценности, интернациональный коллектив СПД с огромным интересом и увлечением работает над реализацией Салымского проекта. Мы уверены, что успешная реализация проекта способствует росту нефтедобывающей отрасли, дальнейшему экономическому развитию Западной Сибири и России в целом.