«Core Competences» - отзывы сотрудников и клиентов

Нет фото для компании «Core Competences»

Рейтинг: 0.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Что такое Core Competences?

Компания Core Competences - Retail Evolution Company специализируется в области управленческого консультирования, разработки и внедрения новейших современных торговых технологий, основанных на передовом опыте ведущих международных торговых операторов и адаптированных к условиям отечественного рынка, управления торговыми проектами, включая построение эффективного сетевого бизнеса и логистических центров. Конкуренция все больше становится борьбой за выживание. Усиление конкуренции, постоянно меняющиеся требования и предпочтения потребителей, выход новых международных гигантов на российский рынок требуют от ритейлеров усовершенствования бизнес-процессов и внедрения новейших торговых технологий и современных методов управления бизнесом. Сотрудничество с нами позволяет российским компаниям успешно противостоять экспансии глобальных игроков и сохранять лидирующие позиции в долгосрочной перспективе. Предлагаемые нами технологии позволяют достичь: • максимальной формализации и стандартизации бизнеса, отвечающих принципам внутренней прозрачности для акционеров, усиления функций контроля, обеспечивающих активный рост сети; • повышения эффективности работы с использованием новейших принципов управления TQM, категорийного менеджмента; • совершенствования информационной системы. Наши решения: • создают корневые компетенции (конкурентные преимущества) для российских компаний, которые позволяют им конкурировать с международными торговыми операторами (или отечественными лидерами) на локальном рынке • создают добавленную стоимость компаниям и ценность для акционеров • повышают производительность труда и доходность бизнеса, способствуют повышению ценности для покупателей (клиентов компании) • способствуют росту темпов развития бизнеса Чем лучше компания организует свои бизнес-процессы и чем лучше она фокусируется на развитии корневых компетенциях в сфере торговли, тем легче ей обойти тех, кто по-прежнему пытается приспособить старые принципы управления к новым условиям. Определим понятие «корневые компетенции». Преимущества Core Competences - Retail Evolution Company по сравнению с другими компаниями, предлагающими услуги в области управленческого консалтинга, состоят в том, что мы предлагаем полный спектр услуг и разработки стратегии, торговой концепции и фирменного стиля до полной реализации проекта – его запуска, внедрения и сопровождения. Core Competences - Retail Evolution Company объединяет специалистов, имеющих значительный опыт в реализации розничных проектов, внедрении новых технологий бизнеса и методов управления, построении и развитии информационной системы компаний, внедрении международных стандартов качества. Наша цель - помочь нашим клиентам добиться устойчивого положения на рынке, быть конкурентоспособными в условиях концентрации рынка, постоянно повышая эффективность управления бизнесом, увеличивая объемы продаж при одновременном снижении издержек путем оптимизации бизнес-процессов, совершенствования всех аспектов системы управления и внедрения современных концепций и методов управления. Опыт работы Core Competences - Retail Evolution Company с крупными национальными и региональными торговыми операторами дает нам уверенность в перспективной совместной работе.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Пока негативных отзывов нет

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Что делать после того, как потеряли работу
Что делать после того, как потеряли работу

Большинство из тех, кто потерял работу, делают шаблонные вещи в надежде на результат. Но просто обновить резюме и ожидать отклика на вакансию не всегда достаточно. Мы подготовили план действий на

Подборка репутационных лайфхаков: как мотивировать клиентов писать положительные отзывы
Подборка репутационных лайфхаков: как мотивировать клиентов писать положительные отзывы

Сарафанное радио – один из способов продвижения бренда. Как показывает история, это работало всегда. Яркий тому пример – армянский коньяк. Сегодня это бренд, известный во всем мире. Однако так было

Конфликты в офисе: как разрядить напряжённую обстановку
Конфликты в офисе: как разрядить напряжённую обстановку

Успешное разрешение конфликтов, возникающих на рабочем месте, напрямую связано с развитием эмоционального интеллекта. Именно он поможет снизить накал страстей и предотвратить ненужные столкновения. Разногласия — неотъемлемая составляющая нашей жизни. И

О чём спросить будущего работодателя
О чём спросить будущего работодателя

Мы подготовили шпаргалку, которая поможет не растеряться в финале собеседования и задать правильные вопросы рекрутёру. Вы узнаете больше о компании и сможете понять, хотите в ней работать или нет. Это

Новые компании
  1. D-Optic

    Ивано-Франковск, Украина

  2. ООО РЕГЕНТ ГОЛД

    Нижний Новгород, Россия

  3. ФБУ ГИЛС и НП

    Москва, Россия

  4. online-samsung

    Москва, Россия

  5. Matichi

    Красноярск, Россия

  6. Weproject Media

    Астана, Казахстан

  7. ООО ЕВРОТЕХ

    Москва, Россия

  8. Dior Agency

    Москва, Россия

  9. Пинова механик

    Москва, Россия

  10. Запкоматсу (ООО СИСТЕМА)

    Красноярск, Россия

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138256 компаний

  2. Киев (Украина)

    8505 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7364 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2029 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1543 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1349 компаний

  7. Подольск (Россия)

    1310 компаний

  8. Одесса (Украина)

    1309 компаний

  9. Химки (Россия)

    1306 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1257 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: После проплаты по реквизитам ни слуху ни духу. Номера сайта не отвечают. Короче кинули на бабки. Не вздумайте заказывать ничего. Мошенники.

  • Отзыв: Устраивался производителем работ, было сказано зарплата официальная 150000. По факту серая 22000, остальные по желанию руководства, с задержками, кидают.

    Минусы: Серая зарплата. Кидают работяг.

    Плюсы: Хороший коллектив, каждый сам за себя.Начальник участка Артём Анатольевич отвечает за деньги, потом сливается говорит что он только прокладка. Ничего не решает.

  • Отзыв: Вместо того , чтоб выплатить зарплату - угрожали физической расплатой . До сих пор не рассчитались ... 3.14 до Ра сы гагаузские

    Минусы: Не платят, кидают на деньги и сотрудников и налоговую .

    Плюсы: Дорогие заказы

  • Отзыв: Никому НЕ советую связываться с этой компанией... зря время потеряете. Неадекватная, взбалмошная, лживое руководство с феодальными замашками... ничего из обещанного не выполнят, выжимают максимум из работников и кидают даже не

    Минусы: Абсолютно всё.Им нужно на рынке тачками управлять. т.к. нет понятия корпоративного бизнеса, этики, команды...Систематическая задержка с выплатами (нет бюджетов), везде серые схемы (не самые грамотные, а зачастую тупые)... как в

    Плюсы: Плюсов нет абсолютно.

  • Отзыв: Почитав другие отзывы, поняла, мне есть что добавить. Со слов представителя Шафы, негативный отзыв продавцу с пометкой о НЕАКТУАЛЬНОЙ ЦЕНЕ может оставить даже тот, кто не делает покупку. Где такое

    Минусы: Сплошной минус

    Плюсы: Больше их нет

  • Отзыв: Работал здесь Кинули моих продавцов на ЗП Потом Байеров кинули В итоге директора и меня кинули А старые сотрудники лева чат. Видимо только так можно выжить тут. Не рекомендую это

    Минусы: Кидают на деньги

    Плюсы: Нет