Расследования
Все статьи

«Апрайт-рекрутинг» - отзывы сотрудников и клиентов

Апрайт-рекрутинг Логотип(logo)

Рейтинг: 0.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Что такое Апрайт-рекрутинг?

Основные направления АПРАЙТ-Рекрутинг:

Подбор высшего управленческого персонала, линейных руководителей, ключевых специалистов.

Мы помогаем нашим клиентам реализовать стратегию развития, формируя команду сотрудников в тех городах, где это необходимо. Технический прогресс сегодня стирает географические границы для рекрутинга, позволяет работать консультанту там, где ему удобно и при этом находить сотрудников в том городе, где нужно клиенту. Мы максимально используем эту возможность. Но, тем не менее, официальные партнеры АПРАЙТ-Рекрутинг работают в нескольких ключевых городах РФ - в Екатеринбурге, Москве, Перми, Челябинске, Тюмени и Новосибирске.


Проведение исследований наличия необходимых специалистов на рынке труда, анализ особенности их квалификации и структуры компенсационного пакета. Итоги исследований и рекомендации дают возможность принимать взвешенные управленческие решения для развития бизнеса на освоенных и новых территориях.
Для формирования команд продаж проводятся проекты по привлечению перспективных выпускников учебных заведений. Такие проекты обычно состоят из следующих этапов:

1. Привлечение выпускников, их информирование, формирование лояльного отношения к бренду компании на рынке труда, сбор данных об участниках.

2. Обучение технике продаж и презентации.

3. Оценка важных для компании компетенций и представление лучших выпускников.


Преимущества АПРАЙТ-Рекрутинг:

15-летний опыт подбора персонала и кадрового консалтинга, Единый стандарт, качество, формат выполнения услуги на всей территории работы, Возможность задействовать комплекс услуг в сфере кадрового менеджмента.

Одно из ключевых отличий АПРАЙТ-Рекрутинг от других рекрутинговых компаний – Проект адаптации «Ваш новый сотрудник» / «Моя новая компания», разработанный  экспертами АПРАЙТ. Проект позволяет новому сотруднику легче войти в коллектив и работать в компании долго и продуктивно.

     Предоставляется Гарантия на подобранного специалиста от 100 до 180 дней.


История

Компания была создана в ноябре 1998 года в Екатеринбурге как структурное подразделение Международного Института Дистанционного Образования и носила название «Агентство Кадровых Решений». Необходимость комплексного решения задач, связанных с персоналом, послужило основой для рождения  в 1999 году Группы Компаний «АКР». В октябре 2005 года произошёл ребрендинг, теперь мы – компания АПРАЙТ. В нашей компании сегодня 3 бизнес-направления, которые объединены общей миссией – «Развитие компаний через развитие людей!»:

Апрайт-Рекрутинг Апрайт-Корпоративные решения – консалтинг в области стратегического планирования,  разработка Модели компетенций и Assessment center, комплексные программы обучения руководителей, кадрового резерва и специалистов по продажам. Проект «Другая реальность» - формирование, развитие и усиление бизнес-команд

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Пока негативных отзывов нет

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег
Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег

Существует масса вариантов, как поощрять и мотивировать сотрудников и не выделять дополнительные средства. Вы можете предложить более свободный график, частичную удаленную работу, выражать признательность от имени начальства и использоваться множество

  • 10.04.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (5207)
Какие права есть у беременной женщины на работе
Какие права есть у беременной женщины на работе

Будущие мамы обладают большим количеством льгот, чем прочие сотрудницы. В процессе беременности можно просить как отпуск вне своего графика, так и упрощенную работу. Основное преимущество беременной сотрудницы среди прочих сотрудников

  • 11.04.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (7179)
Участие в городских тендерах: подробная инструкция
Участие в городских тендерах: подробная инструкция

Благодаря тендерам у вас появится возможность найти заказчиков и оформить выгодные контракты. В этой статье мы расскажем, как это сделать правильно. Что такое тендеры и для чего они нужны? Если

  • 11.04.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (3705)
Как ответить на негативный отзыв клиента: 15 наглядных примеров
Как ответить на негативный отзыв клиента: 15 наглядных примеров

Мы уже писали статью про негативные комментарии и как с ними работать. Перечисляли типы отзывов, учились отличать настоящие от фейковых, структурировали правила работы с негативом. Но, кажется, эта тема никогда

  • 14.05.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (8020)
Новые компании
  1. D-Optic

    Ивано-Франковск, Украина

  2. ООО РЕГЕНТ ГОЛД

    Нижний Новгород, Россия

  3. ФБУ ГИЛС и НП

    Москва, Россия

  4. online-samsung

    Москва, Россия

  5. Matichi

    Красноярск, Россия

  6. Weproject Media

    Астана, Казахстан

  7. ООО ЕВРОТЕХ

    Москва, Россия

  8. Dior Agency

    Москва, Россия

  9. Пинова механик

    Москва, Россия

  10. Запкоматсу (ООО СИСТЕМА)

    Красноярск, Россия

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138257 компаний

  2. Киев (Украина)

    8505 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7364 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2029 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1543 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1349 компаний

  7. Подольск (Россия)

    1310 компаний

  8. Одесса (Украина)

    1309 компаний

  9. Химки (Россия)

    1306 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1258 компаний

Новые отзывы

  • Отзыв: После проплаты по реквизитам ни слуху ни духу. Номера сайта не отвечают. Короче кинули на бабки. Не вздумайте заказывать ничего. Мошенники.

  • Отзыв: Устраивался производителем работ, было сказано зарплата официальная 150000. По факту серая 22000, остальные по желанию руководства, с задержками, кидают.

    Минусы: Серая зарплата. Кидают работяг.

    Плюсы: Хороший коллектив, каждый сам за себя.Начальник участка Артём Анатольевич отвечает за деньги, потом сливается говорит что он только прокладка. Ничего не решает.

  • Отзыв: Вместо того , чтоб выплатить зарплату - угрожали физической расплатой . До сих пор не рассчитались ... 3.14 до Ра сы гагаузские

    Минусы: Не платят, кидают на деньги и сотрудников и налоговую .

    Плюсы: Дорогие заказы

  • Отзыв: Никому НЕ советую связываться с этой компанией... зря время потеряете. Неадекватная, взбалмошная, лживое руководство с феодальными замашками... ничего из обещанного не выполнят, выжимают максимум из работников и кидают даже не

    Минусы: Абсолютно всё.Им нужно на рынке тачками управлять. т.к. нет понятия корпоративного бизнеса, этики, команды...Систематическая задержка с выплатами (нет бюджетов), везде серые схемы (не самые грамотные, а зачастую тупые)... как в

    Плюсы: Плюсов нет абсолютно.

  • Отзыв: Почитав другие отзывы, поняла, мне есть что добавить. Со слов представителя Шафы, негативный отзыв продавцу с пометкой о НЕАКТУАЛЬНОЙ ЦЕНЕ может оставить даже тот, кто не делает покупку. Где такое

    Минусы: Сплошной минус

    Плюсы: Больше их нет

  • Отзыв: Работал здесь Кинули моих продавцов на ЗП Потом Байеров кинули В итоге директора и меня кинули А старые сотрудники лева чат. Видимо только так можно выжить тут. Не рекомендую это

    Минусы: Кидают на деньги

    Плюсы: Нет