-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
«Группа Компаний Люксор» - отзывы сотрудников и клиентов
-
Категория:
Услуги -> Досуг и развлечения: клубы, казино, кинотеатры и пр.
- Email:
- Официальный сайт:
- Просмотров:
76006
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Отзывы о Группа Компаний Люксор
Группа компаний «Луксор» имеет негативную репутацию из-за жалоб бывших сотрудников и клиентов. Компания известна постоянными штрафами, задержками и снижением заработной платы, длительным рабочим днем и пренебрежительным отношением руководства. Больничный не оплачивается, текучесть кадров высокая. Клиенты также жаловались на качество обслуживания, в том числе на грязные 3D-очки и неуважение к возрасту. Компания имеет репутацию долгов и просрочек платежей, а карьерного роста у большинства сотрудников нет. Не рекомендуется работать в группе компаний Luxor из-за тяжелой работы, низкой заработной платы и высокой текучести кадров.
Что такое Группа Компаний Люксор?
Группа компаний «Люксор» – один из лидеров современного российского кинорынка, объединяет ряд компаний по основным направлениям: дистрибьюция, кинопрокат, развитие собственной кинотеатральной сети, производство анимационных фильмов. Всего группой компаний «Люксор» открыто 22 кинотеатра, 7 из которых расположены в Москве. Самые крупные мультиплексы сети: «Люксор Центр» (14 залов; ТРЦ «Золотой Вавилон»), «Люксор Санкт-Петербург» (9 залов, ТРК «Континент»), «Люксор Ростов-на-Дону» (9 залов) и «Люксор в ТРЦ «Vegas»» (9 залов), суперкинотеатр "Люксор IMAX" (8 залов, г. Сочи, ТРК «МореМолл»).
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Ужасное отношение к сотрудникам !!!...
Проработала ДИЗАЙНЕРОМ месяц, убежала с чувством брезгливости от уровня этой "компашки". ВРУТ на собеседовании и при оформлении документов и по поводу зарплаты. всеми возможными способами стараются заманить нового сотрудника, наваливают до фига работы поскорее сделать, пока не ушел, и в итоге не выплачивают...
Дизайнеры - хорошие ребята, отзывчивые, не унывающие, открытые....
За рабочий день длинною в 14 часов (с 9:00-23:00) можно всего выйти 2 раза по 30 минут, за которое можно только кофе...
Рядом с метро...
- Репутация у компании ужасная, долги за аренду, долги за рекламу, долги прокатчикам, долги поставщикам, долги работникам
- З.П. серая (белую часть вам задержат на 1-1,5 месяца, а серую вообще на 3 минимум)
- При уходе серую часть з.п. вам не выплатят...
- Если будете очень настаивать, есть шанс оформиться "в белую" на несколько юр.лиц, но з.п. все равно будут задерживать 100%
- Можно ходить в кинотеатры сети по пригласительным
- Можно попасть на "звездные премьеры" (не очень крутые, но все...
Впечатление очень плохое, как театр начинается с вешалки, так компанию представляет HR.
ХРюша Юля вела себя почти агрессивно, не представила компанию , на каждый мой ответ были вопросы...
Выдаётся как попало (задержки на три месяца, выплаты частями(За Май 2017)) ещё не выдали.
Оформление на 2 и более юридических лиц.
Сотрудников рассматривают как мясо. Жуткая текучка. Те "золотые горы", которые обещает отдел кадров-фикция!
Короче!Компашка!!!!!!cлов нет...одни маты......все три еврея и + Шмулевич!!!!!!Одна из главных редкостных мразей!!!!!Не тратьте...
За 7 месяцев ни разу не получила зп вовремя (задержки ВСЕГДА не меньше недели) и ни разу не получила полную сумму за отработанные часы
Разговаривать с управляющей...
По моим меркам не особо напряжная работа
Берут без опыта и с нестандартной внешностью
Если не быть откровенным идиотом и не делать то, чего делать нельзя (о чем говорится изначально) - никаких штрафов не будет
Каждые 2 часа перерыв 15...
Кассовая система ужасна, но...
1.ЗАДЕРЖКА ЗАРПЛАТЫ!(МУТКИ МУТНЫЕ)
2.НЕОБОСНОВАННЫЕ ШТРАФЫ!
3.НИКАКОГО УВАЖЕНИЯ К СОТРУДНИКАМ!
4.НИКАКИХ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫХ УСЛОВИЙ ДЛЯ РАБОТЫ,КРОМЕ ГРАФИКА!
5. ВСЯ РАБОЧАЯ СИСТЕМА НЕ НАЛАЖЕНА , В СВЯЗИ С ЭТИ ПОСТОЯННО СЛУЧАЮТСЯ КОНФЛИКТНЫЕ СИТУАЦИИ С ГОСТЯМИ!! УСТРАНЯТЬ ЭТИ НЕДОЧЕТЫ НИКТО НЕ СОБИРАЕТСЯ,ХОТЯ ПОСТОЯННО ПОДНИМАЕМ ЭТИ ВОПРОСЫ!! ВЫШЕСТОЯЩЕМУ РУКОВОДСТВУ ПРОСТО...
Выдаётся как попало (задержки на два месяца, выплаты частями)
Оформление на 2 и более юридических лиц
Руководство-лебедь, рак и щука! у каждого своё видение бизнеса!
Самый главный-это невероятный самодур, который может уволить одним днём без объяснения причин (не понравилась ваша одежда, не читали книгу, которую он прочем, Ее...
Отдел маркетинга может ходить в кино бесплатно
Интересные мероприятия...
Положительные и нейтральные мнения:
Важная информация для тех, кто не устал. Кто может получить компенсацию за неиспользованный отпуск Если вы работаете По закону (ТК РФ. Статья 122) каждый год трудящимся должны предоставлять оплачиваемый отпуск
- 01.08.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (4310)
Благодаря тендерам у вас появится возможность найти заказчиков и оформить выгодные контракты. В этой статье мы расскажем, как это сделать правильно. Что такое тендеры и для чего они нужны? Если
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (3756)
Существуют такие модели бизнеса, которые позволяют не покидать основное место работы. К примерам такого бизнеса относятся пошив одежды, прокат спортивного инвентаря, фотопечать и т.д. Ведение бизнеса не отнимет массу времени
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (8278)
В этой статье подробно расскажем какие именно информационные публикации привлекают внимание пользователей различных возрастов и в различных странах, а также о том, какое влияние оказывают интернет-отзывы на принятие решение о
- 17.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (3995)
-
Violetta Langas
Нижний Новгород, Россия
- vk.com/guzel1907
-
Стандартоіл Київ
Киев, Украина
- t.me/s/avitofix
-
ООО Спецпоставки
Минск, Беларусь
-
ТОО Молочный альянс
Астана, Казахстан
-
Ringostat
Киев, Украина
-
АО ГАЗПРОЕКТИНЖИНИРИНГ
Воронеж, Россия
-
ООО АНФ-БИО
Москва, Россия
-
Limpia Limited
Abberton, Великобритания
-
Москва (Россия)
138262 компаний
-
Киев (Украина)
8508 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
7364 компаний
-
Екатеринбург (Россия)
2031 компаний
-
Мытищи (Россия)
1543 компаний
-
Харьков (Украина)
1349 компаний
-
Подольск (Россия)
1310 компаний
-
Одесса (Украина)
1309 компаний
-
Химки (Россия)
1306 компаний
-
Нижний Новгород (Россия)
1259 компаний
-
Отзыв: Заказали рем. комплект на конвекционную печь, не подошла. Менять отказались, ссылаясь на вину заказчика.
Минусы: Не дорожат заказчиками, не помогают в подборе необходимых зап. частей. Делают всё для галочки, не вдаваясь в подробности ситуации. Менеджеры в общении тяжёлые и равнодушные, да и цены на з/части.
Плюсы: Плюсов нет.
-
Отзыв: Проработал более двух лет отношение бригадиров к работникам максимально ублюдское , и да нам не заплатили за 2 месяца работы кинули около 70 человек и складу вообще похуй, они и
-
Отзыв: Проходила, собеседование на вакансию it рекрутера, точнее пыталась пройти. На интервью с вальяжным видом подключился Тим-лид команды найма Департамента платежных систем Сергей. Как только начала рассказывать о себе и своем
Минусы: Проходила, собеседование на вакансию it рекрутера, точнее пыталась пройти. На интервью с вальяжным видом подключился Тим-лид команды найма Департамента платежных систем Сергей. Как только начала рассказывать о себе и своем
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Недавно заказала на сайте крем для лица с защитой от солнца SPF 50. Перед выходом на улицу нанесла его на кожу примерно за 20 минут. Но несмотря на это, проведя
Минусы: Он явно не стоит своих денег.
Плюсы: -
-
Отзыв: Это мой первый опыт в личных агрессивных продажах, начиная с нуля я очень выросла на этой работе: закалилась духом и преуспела в показателях (я делала одни из лучших результатов в
-
Отзыв: Обманыват по премии - если сотрудник выполнил KPI на 100 и более процентов, платят половину премии. Так было в марте и апреле 2024. Кроме того неоднократные повышения месячного плана в середине
Минусы: Жаль потерянного времени
Плюсы: Плюсы - белая ЗЧ. На этом все.