«Konecranes ( Конекрейнс )» - отзывы сотрудников и клиентов

Компания Konecranes, также известная как АО Konecranes, получила отрицательный отзыв от сотрудника о стиле общения своего менеджера по персоналу во время собеседования по Skype. Сотрудник посчитал, что разговор был сухим и холодным, а другие кадровики были более искренними и дружелюбными. Причина такого поведения HR-менеджера неясна, но сотрудник предполагает, что это может быть связано с корпоративной культурой компании.

Компания Konecranes – лидер в области поставок высококачественного, надежного и безопасного грузоподъемного оборудования с последующей технической поддержкой на уровне мировых стандартов. Задача компании Konecranes – повышение производительности предприятий заказчиков с применением самых современных технических решений и предоставлением соответствующих услуг по техническому обслуживанию оборудования. В основе стратегии компании Konecranes – сочетание двух видов бизнеса: поставка грузоподъемных кранов и их техническое обслуживание. Мы работаем в следующих стратегических направлениях: рост, удержание лидирующих позиций в области исследований и конструкторских разработок и эффективность использования ресурсов. Залогом дальнейшего роста продаж оборудования являются постоянные контакты с заказчиками через наши сервисные центры, которые выполняют обслуживание кранов и в которых заняты более 2000 технических специалистов. Персонал Konecranes значительно увеличился в течение 2005 года в результате расширения компании и в настоящее время составляет приблизительно 6000 человек в более чем 40 странах. Компания Konecranes предоставляет инвестиции на подготовку кадров, предлагая своим сотрудникам всестороннее обучение и возможности карьерного роста. Мы организовываем международные программы обучения, такие как “Академия Konecranes” и “Академия +". Мы стремимся создать рабочую атмосферу, которая содействует смелому мышлению и дает требуемые результаты.