«ЗАО Торговый Дом ТРАКТ» - отзывы сотрудников и клиентов

ЗАО Торговый Дом ТРАКТ Логотип(logo)

Рейтинг: 2.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Что такое ЗАО Торговый Дом ТРАКТ?

Компания ТРАКТ основана в 1991 году. Это было время перемен. Время, когда зарождались лидеры нынешнего рынка спецодежды, одним из которых является ТРАКТ. Прошло более 20 лет, ТРАКТ удерживает место ведущей компании этого бизнеса. Достойное место на рынке удерживается за счет совокупности многих факторов – клиентоориентированность, инновации, комплекс услуг при реализации продукции, оптимизация бизнес процессов в компании и пр. 

Мы не просто продаем товар, мы пытаемся решить проблемы наших Клиентов. Наши операторы на телефоне или менеджеры на выезде проведут подробнейшие консультации. При Вашем желание мы проведем профильные семинары и обучение Ваших сотрудников. Для каждого Клиента у нас существует индивидуальный подход к ценообразованию и предоставлению дополнительного комплекса услуг, что позволяет полностью решить вопросы охраны труда и техники безопасности, в совокупности с экономической составляющей. 

Цены на всю продукцию ТРАКТа остаются рыночными, мы постоянно проводим конкурентные процедуры по выбору поставщиков всей продукции. Это позволяет нам, а в конечном счете и Вам, нашим клиентам, не переплачивать за товар. 
Каталог №39 призван помочь Вам в выборе необходимых оптимальных средств индивидуальной защиты, рабочей одежды и обуви. 

В каталоге представлена оптимально сбалансированная коллекция товаров для охраны труда, вобравшая в себя лучшие передовые достижения отрасли. Мы внедряем прогрессивные новинки рынка спецодежды, разрабатываем свои собственные оригинальные товары, выводим из ассортимента устаревающие виды продукции. На сегодня ассортимент сбалансирован так, что диапазон предложения расширен от экономных решений до товаров сегмента «ПРЕМИУМ». 

Мы понимаем, что самый полный комплект защитных свойств при высочайшем качестве могут предоставить товары мировых лидеров в отрасли охраны труда. 

ТРАКТ работает со многими из этих компаний, это компания Uvex – являющаяся признанным мировым лидером по средствам защиты глаз, Российский производитель кремов Армакон (защитные и очищающие кремы), Mapa Professionnel (средства защиты рук), Protect (средства обеспечения безопасности работы на высоте) – торговая марка Вершина, Torneo – сварочные маски и щитки. Товарный ассортимент всех этих компаний всегда отличает высокое качество и надежность. 

Более 15 лет компания ТРАКТ является официальным дилером компании 3М по нескольким направлениям бизнеса – средствам индивидуальной защиты, материалам 3МТМ СкотчлайтТМ, ТинсулейтТМ, напольным покрытиям. Компания 3М имеет более 65 направлений бизнеса, а продукция компании широко известна на всех предприятиях России, и используется во всех отраслях. 

Наша компания продолжает сотрудничество на уровне Стратегического партнера с MSA the Safety Company на индустриальном рынке России. Средства индивидуальной защиты, дыхательная техника, портативные системы газоанализа компании MSA the Safety Company обеспечивают наивысший уровень защиты. Являясь разработчиком сложнейших технологий, фирма имеет уникальные разработки, не имеющие аналогов в мире. 

Наша компания и дальше намерена и дальше развивать и усиливать сервисную составляющую в отношениях с нашими клиентами, не останавливаясь на достигнутом и предлагая новые услуги. 
ТРАКТ – обладает развитой сетью торговых отделений, охватывающих страну от Мурманска до Владивостока и проводит единую маркетинговую политику – единые подходы к ценообразованию, коммуникациям, обслуживанию клиентов, ассортименту, обучению и развитию потенциала своих работников. 

           

Миссия компании.

ЗАО "ТД ТРАКТ" считает своей миссией приобщение на коммерческой основе российских трудящихся к передовым технологиям индивидуальной защиты и обеспечение коллективной безопасности на производстве, повышение культуры потребления средств защиты. Совершенствование предлагаемых товаров в связи с тенденциями рынка и передовыми достижениями науки, предложение товаров с уникальными свойствами, быстрая и компетентная работа компании становится все более востребованными обществом, так как позволяет клиентам компании получить неоценимую выгоду - безопасный, комфортный, созидательный труд.

Мы верим, что обеспечивая защиту других людей, позволяя им вернуться после трудовой вахты домой здоровыми и невредимыми, мы даем им нечто большее - уверенность в грядущем дне и возможность самореализации. Мы стремимся добиться лидерства в отрасли, стать компанией №1 в России, работая с представителями всех профессий и социальных слоев. Для этого мы готовы постоянно совершенствоваться: учиться, искать готовые решения в смежных отраслях, перехватывать инициативу у конкурентов, и, если надо, работать больше других, ежедневно подтверждая, что мы - лучшие.

История компании.

1991 год – основание компании  «ТД ТРАКТ».

1992 год  – «ТРАКТ» выпускает первую рекламу своей продукции: спецодежды и средств индивидуальной защиты.

1995 год – «ТРАКТ» переезжает в большой и удобный офис на улице Космонавтов. Открывается первый филиал в Челябинске.

1996 год – открываются филиалы «ТРАКТа»  по всей России. Выходит новый цветной каталог продукции на более 100 товарных позиций.

1997 год – продолжается процесс открытия филиалов.

Народная артистка СССР Нонна Мордюкова становится «лицом» компании «ТРАКТ».

1999 год – начала работать услуга централизованной доставки

2001 год – проводятся исследования рынка, которые доказывают лидерство «ТРАКТа» на рынке средств охраны труда.

2003 год – заключение договора о стратегическом партнёрстве с компанией MSA Safety.

2005 год – «ТРАКТ» устанавливает единые цены на всей территории Российской Федерации, внедрена система SAP

2007 год – внедрена дивизиональная система управления региональными Торговыми подразделениями

2009 год – компания успешно преодолевает мировой финансовый кризис и формулирует стратегию развития на 2010-2012 годы.

.
ТРАКТ - единственная на рынке средств охраны труда общенациональная компания, которая обладает сетью по всей стране и проводит единую маркетинговую политику - единые подходы к ценообразованию, коммуникациям, обслуживанию клиентов, ассортименту, обучению и развитию потенциала своих работников.


Все вместе это позволило ТРАКТу стать одним из лидеров рынка. Современные подходы к управлению, ориентация на потребности клиентов, постоянное желание расти и развиваться, команда профессионалов - залог нашего успеха в каждом из регионов России, где представлены филиалы и представительства ТРАКТа.

Отзывы сотрудников о работодателе

Компания как всем рассказывают они якобы производят спецодежду и СИЗы.На самом деле являются обычными перекупами,которых пруд пруди.Компания любыми путями пытается расширить свою базу клиентов,которые бегут от них как и все продажники.Любой здравомыслящий и уважающий человек,будет бежать из этой компании.Может быть когдато она и была хорошей но сейчас там задержки и урезания з/п,в порядке вещей кинуть сотрудников на месячную з/п.Да и вобще политика компании тянет ее на дно.

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ЗАО Торговый Дом ТРАКТ

Рекомендуют ли сотрудники и клиенты компанию ЗАО Торговый Дом ТРАКТ?

Мнение сотрудников и клиентов компании: ЗАО Торговый Дом ТРАКТ 5 рекомендуют компанию, 64 не рекомендуют компанию для трудоустройства и сотрудничества

Какая репутация компании ЗАО Торговый Дом ТРАКТ?

69 пользователей ЗАО Торговый Дом ТРАКТ оценили компанию на 2.0 из 5

Как сотрудники ЗАО Торговый Дом ТРАКТ оценивают начальство компании?

69 сотрудников компании ЗАО Торговый Дом ТРАКТ оценили работу начальства на 2.0 из 5

Как сотрудники ЗАО Торговый Дом ТРАКТ оценивают карьерный рост в компании?

69 сотрудников компании ЗАО Торговый Дом ТРАКТ оценили карьерный рост в компании на 2.0 из 5

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отрицательные стороны
Собеседование проводилось в 4-этапа в течении почти месяца, то по скайпу, то личные встречи, я уже грешным делом начал думать, что меня выбирают в президенты России и вот настал день финального собеседования с генеральным директором, фамилию не помню, но мнение сложилось следующее: иногда нужно прикинуться дурачком, что бы понять кто...
Положительные стороны
Не успел к счастью оценить....
Отрицательные стороны
Раздутый штат,Бебиков и ему подобные, из-за этого и денег нет на товар, премии и т.д.
...
Положительные стороны
Можно получать зарплату, говорить что едешь, в поля, а сам домой.
Руководство лапухи.
Бебикова когда уволя,кто знает?
...
Отрицательные стороны
Работа руководителем не нормированная по 10 -12 часов в день, само собой получаешь как за 8 часов. Совмещаешь 2-3 должности минимум, очень плотно касаешься и бухгалтерии и склада и продаж(много функционала менеджера), ну и административные функции никто не отменял - отчёты, бюджет, контролирующие органы, служебка на служебку о служебке по служебке...
Положительные стороны
Положительное есть только для начинающих, т.к. без опыта трудно найти работу....
Отрицательные стороны
Работа руководителем не нормированная по 10 -12 часов в день, само собой получаешь как за 8 часов. Совмещаешь 2-3 должности минимум, очень плотно касаешься и бухгалтерии и склада и продаж(много функционала менеджера), ну и административные функции никто не отменял - отчёты, бюджет, контролирующие органы, служебка на служебку о служебке по служебке...
Положительные стороны
Положительное есть только для начинающих, т.к. без опыта трудно найти работу....
Отрицательные стороны
Внутренние перемены в нашем филиале,ни как не связанные с з/п или руководством...Очень жаль...
Положительные стороны
Начала работать в компании с минимальными знаниями в 1С,не большой стартовой базой клиентов...За время испытательного срока (вместо оговоренного 3 месяца с успехом за 1) сумела показать максимальные результаты по продажам.Ознакомилась с ассортиментом на 90%,с базой(предоставленной и приобретенной уже благодаря мне)на 100%.ГЛАВНОЕ желание работать,найти подход к своим клиентам и относится к...
Отрицательные стороны
Руководство постоянно меняется, реально классных специалистов почти всех уволили, сотрудников которые годами работают в компании не ценят, девиз \"незаменимых нет\", хотят новых клиентов, требуют расширения базы, но новым клиентам не могут предложить ничего реально стоящего. Нет ни отсрочек, ни реальных постоянных запасов товара, не могут даже гарантировать точные сроки поставки....
Положительные стороны
Обучают, стабильный оклад, реально хорошая одежда....
Отрицательные стороны
Руководство постоянно меняется, реально классных специалистов почти всех уволили, сотрудников которые годами работают в компании не ценят, девиз "незаменимых нет", хотят новых клиентов, требуют расширения базы, но новым клиентам не могут предложить ничего реально стоящего. Нет ни отсрочек, ни реальных постоянных запасов товара, не могут даже гарантировать точные сроки поставки....
Положительные стороны
Обучают, стабильный оклад, реально хорошая одежда....
Отрицательные стороны
Сама компания довольно велика, однако политика ... оставляет желать хотя бы чего-то. Чем то смахивает на Тиенс - вперед, к светлому будущему, дадим зарплату, дадим поддержку. на самом деле, компания пережевывает и вышвыривает народ пачками. работа останавливается на поставках - так как остатков продукции нет, одни обещания, после первой поставки покупатель отказывается...
Положительные стороны
Очень много обещали....
Отрицательные стороны
Поверь те полиграф это херня по сравнению с собеседованиями в тракте, я много где был, но это на долго останется в памяти!!! Игра в плохого и хорошего, переменно меняясь ролями. Это просто ппц!!!!...
Положительные стороны
Если вы о чем то пишите в своем резюме, будь те готовы к тому, что с вас спросят по каждому пункту, именно так и развлекаются директор дивизиона где была открыта вакансия и менеджер по персоналу. Каждую строку моего резюме, они просто напросто разжевывали, собеседование не было стрессовым, но за 1,5...
Отрицательные стороны
- зп частично белая, про пенсию и тд думайте сами

- тотальный контроль со стороны руководства, не заполняешь отчет - чмырят по полной

- формализм , все, кроме денег, \"делается для галочки\", как ни крути, нет идеи, не за что бороться, каждый сам за себя

- бюрократия

- выживание...
Положительные стороны
+ корпоративный транспорт

+ премию платят по обозначенным срокам...
Отрицательные стороны
- зп частично белая, про пенсию и тд думайте сами
- тотальный контроль со стороны руководства, не заполняешь отчет - чмырят по полной
- формализм , все, кроме денег, "делается для галочки", как ни крути, нет идеи, не за что бороться, каждый сам за себя
- бюрократия
- выживание

...
Положительные стороны
+ корпоративный транспорт
+ премию платят по обозначенным срокам
...
Отрицательные стороны
За время работы в данной организации могу сказать следующее: смотря в какой отдел ты попадёшь! Начало, как правило, проходит через клиентский, если ты без опыта. Здесь всё замечательно! Руководитель отдела- несравненная Труханова Наталья!!!)) Это именно тот человечек,который достоен носить статус Руководителя! Всегда поможет, всегда "прикроет", по справедливости наругает или похвалит,...
Положительные стороны
Коллектив очень даже неплохой. Помощь всегда будет, если что то не знаешь,не понимаешь. И покажут, и научат, и объяснят....
Отрицательные стороны
нет...
Положительные стороны
Компания достойная,никаких подводных камней,обучение,зарплата,бонусы,все как обещали,причем обучение оплачивалось,никаких затрат самостоятельно,коллектив позитивный,жаль,что по семейным обстоятельствам пришлось покинуть компанию...
Отрицательные стороны
Генеральный директор Тракт-Москвы, Бебиков, всегда доступен на телефоне, но его никогда нет в офисе, видимо сам бегает по полям, вместо менеджеров. Когда же уже прозреет Куликов???

Куликов и днями и ночами орет не своим голосом, как он всех \"в рот *бал\". Премии задерживают, план продаж растет и при этом...
Положительные стороны
Стабильный оклад, который честно выплачивают два раза в месяц, корпоративная мобильная связь, коллектив....
Отрицательные стороны
Генеральный директор Тракт-Москвы, Бебиков, всегда доступен на телефоне, но его никогда нет в офисе, видимо сам бегает по полям, вместо менеджеров. Когда же уже прозреет Куликов???
Куликов и днями и ночами орет не своим голосом, как он всех "в рот *бал". Премии задерживают, план продаж растет и при этом...
Положительные стороны
Стабильный оклад, который честно выплачивают два раза в месяц, корпоративная мобильная связь, коллектив....
Отрицательные стороны
Нет...
Положительные стороны
А почему так мало положительных отзывов?
Компания обучила многих людей, некоторые открыли свой бизнес на базе Тракта, кого-то Тракт кредитовал товаром, кто-то получил бесценный опыт по работе с ДЗ.
Я считаю компания супер, идти туда просто необходимо для целеустремленных людей начинающих работать в сегменте В2В.
Обучение дорого стоит, а тут...
Отрицательные стороны
Ужасный отдел продаж! Особенно менеджер Ляхов Михаил. Бросает трубки, не выполняет свою работу должным образом, а именно счет на заказанные товары приходится ждать не один день, и даже не три! В итоге, поговорив с данным \"высококвалифицированным\" специалистом, сделали заказ в другой компании....
Положительные стороны
Нет...
Отрицательные стороны
Ужасный отдел продаж! Особенно менеджер Ляхов Михаил. Бросает трубки, не выполняет свою работу должным образом, а именно счет на заказанные товары приходится ждать не один день, и даже не три! В итоге, поговорив с данным "высококвалифицированным" специалистом, сделали заказ в другой компании....
Положительные стороны
Нет...
Отрицательные стороны
Компания с очень низким рейтингом на рынке спецодежды, из-за отсутствия товара, не грамотного менеджмента. ВВ взял очень слабого ген.директора с отсутствием лидерских качеств и навыков мотивации персонала. Склад в городе Ульяновск, в МСК товар привозят под заказ через неделю после оплаты. Считают себя \"Компанией 1го эшелона\", т.е. на рынке основные...
Положительные стороны
Качество спецодежды-это единственный плюс....
Отрицательные стороны
Компания с очень низким рейтингом на рынке спецодежды, из-за отсутствия товара, не грамотного менеджмента. ВВ взял очень слабого ген.директора с отсутствием лидерских качеств и навыков мотивации персонала. Склад в городе Ульяновск, в МСК товар привозят под заказ через неделю после оплаты. Считают себя "Компанией 1го эшелона", т.е. на рынке основные...
Положительные стороны
Качество спецодежды-это единственный плюс....

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Отзыв о компании
Ни одного свежего отзыва! Нормальная компания, работаешь почти как в госконторе, перед праздниками выгоняют на час раньше, все праздники отдыхаешь ЗП вся белая, первые 3-4 месяца тяжело, т.к. платят с закрытых сделок. Зато через год нормальный менеджер спокойно выходит на 70-150т.р. Просто так за просиживание в офисе не платят. Очень...
Положительные стороны
Все в белую, все по ТКСколько обещают столько и платят, не кидалы.Учат работе с тендерами, продукциейДают базу...
Положительные стороны
Можно получать зарплату, говорить что едешь, в поля, а сам домой. Руководство лапухи. Бебикова когда уволя,кто знает?...
Отрицательные стороны
Раздутый штат,Бебиков и ему подобные, из-за этого и денег нет на товар, премии и т.д....
Положительные стороны
В целом компания хорошая с моей точки зрения. А так везде есть плюсы и минусы , но плюсов конечно больше . У нас на Севере в Сыктывкаре хороший коллектив, новый руководитель знающий и понимающий , не то что первый. Больше бы таких коллективов ....
Отрицательные стороны
Бывает с Ульяновска подкладывают свинью , ссылаясь на контрольную закладку , просто людям нечем заняться вот и гадят другим . С их стороны это полный бред , тот кто это придумал с рождения наверное подлянистый . Скоро начнут перчатки тырить по карманам костюмов . Пожелание . Относитесь к людям хорошо...
Положительные стороны
ВСЕ НОПы - классные! менеджеры все-супер(бедняги). После собрания в пятницу в кабинет идешь - аж не веришь, что в такой классной компании работаешь. Люди сбыта - адекватные. Столовка в здании - приемлемая (на рынке \"Узген\"-вааще СУПЕР!)..Закупка -Черняховский, Дымков, Червяков(хоть и ушел)- спасибо. честно....
Отрицательные стороны
ДКП-жадины. УК- думаю, сквозь слезы смотрит на происходящее но понимает, что скоро все кончится... все.... . Закупка(кроме тех, кто выше) - хотел бы быть дантистом у вас на приеме..))) З/п неск. месяцев не платили вовремя: а сапог резиновых как нет - так и не будет ( ах-да, к зиме появятся). Куча \"начальничков\",...
Положительные стороны
Крупная российская компания, на рынке сто лет – такой опыт не каждый имеет. Люди, которые работают в компании в большинстве очень веселые и отзывчивые. Процессы не отлаженные, но сейчас многое меняется и меняется в лучшую сторону. Я просил не оформлять с первого дня (хотел посмотреть подойдет ли мне компания) согласились....
Отрицательные стороны
Текучка!!! Много менеджеров и начальства меняется. Может это нормально не все рады изменениям, сейчас пахать надо, а раньше по словам коллег просто так можно было сливки снимать. Из того кого жалко, так наверное токо пяток менеджеров – остальные непроявили себя толком или попросту никакие товарищи. Кто до быстрых и легких...
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Что делать, если задерживают зарплату (по ТК РФ)
Что делать, если задерживают зарплату (по ТК РФ)

Подробная инструкция, которая поможет получить деньги. Заработную плату должны выдавать не реже чем каждые полмесяца. Задержка зарплаты больше чем на 15 дней — нарушение закона. При условии, что зарплата белая,

Участие в городских тендерах: подробная инструкция
Участие в городских тендерах: подробная инструкция

Благодаря тендерам у вас появится возможность найти заказчиков и оформить выгодные контракты. В этой статье мы расскажем, как это сделать правильно. Что такое тендеры и для чего они нужны? Если

Как устроиться на работу после долгого перерыва
Как устроиться на работу после долгого перерыва

Претенденты на должность в штате с длительным перерывом в работе часто отсеиваются именно на этапе отправки резюме. Чтобы улучшить свои шансы на успешную карьеру, необходимо начать именно с правильного составления

Всё, что нужно знать об отпускных: как считать и когда получать
Всё, что нужно знать об отпускных: как считать и когда получать

По действующему законодательству полную сумму отпускных работнику необходимо выплачивать уже за 3 дня до начала отпуска. В случае, если сотрудник еще не был в отпуске в течение последнего года или

Новые компании
  1. БиоЗдравМед

    Санкт-Петербург, Россия

  2. ООО Техстрой

    Липецк, Россия

  3. vsekavto.ru.
  4. fx-marketmakers.com
  5. user.dax40trade.ltd/dashboard
  6. gamesacc.ru
  7. ArtLine

    Киев, Украина

  8. rosmegasales.ru/about
  9. ОАО ННИИММ ПРОМЕТЕЙ

    Нижний Новгород, Россия

  10. Компания BEGRIFF

    Екатеринбург, Россия

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138221 компаний

  2. Киев (Украина)

    8502 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7358 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2028 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1543 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1345 компаний

  7. Одесса (Украина)

    1309 компаний

  8. Подольск (Россия)

    1309 компаний

  9. Химки (Россия)

    1306 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1254 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: ЦЕ АФЕРИСТИ!Чоловік замовив кросовки . Отримали, Оплатили. Не підійшов розмір. Хотіли повернути або поміняти. І почалося:1. на дзвінки не відповідають та не передзвонюють.2. не надали ніяких документів про продаж - ні

    Минусы: АФЕРИСТИ!

    Плюсы: НЕМАЄ

  • Отзыв: Шарага с пятью рабочими. Грязно, темно, разбитые промасленные полы, оборудование советское уже убитое. Спецодежда один комплект, самая дешевая, стирать будете сами. Вечная спешка, все делается на коленке, в сроки никогда

    Минусы: Описал выше

    Плюсы: Рядом метро.

  • Отзыв: Меня пригласили на собеседование в данную клинику по результатам ознакомления с моим резюме. На собеседовании обещали официальное трудоустройство - со 2 дня стажировки, стажировку, которая будет длиться месяц, высокий фиксированный оклад

    Минусы: Руководство не заинтересовано в официальном трудоустройстве сотрудников. Также оно не выполняет обещания, которые озвучивает на собеседовании будущему сотруднику. Главный врач неуважительно относится к сотрудникам - медсестрам, администратору. Очевидно, что главное здесь -

    Плюсы: Здесь работают замечательные, талантливые врачи, они добросовестно выполняют своё дело. Лечение многим пациентам помогает.

  • Отзыв: Купила колготки дитині в магазині на Жолудєва. Написано на упаковці 6-8 років. Прийшла додому розкрила на 2- 3 роки. Потім в середині колготок знайшла іншу етикетку вложили для товщини. Закрита

    Минусы: Продають товар не тей, що в упаковці. А потім на обмін не беруть....

    Плюсы: Нема ніяких....

  • Отзыв: Интернет. Нет. Это проних

    Минусы: Неделя нет ⛔ интернета

    Плюсы: Был , сейчас нет ⛔

  • Отзыв: Я розумію що зараз складна і напружена ситуація.Підкажіть будь ласка генератор де повинен стояти?У нас під будинком він стоїть на залізному подіумі.На прохання хоча б на асфальт спустити кажуть нема